劳动律师驾校不给退学费可以报警吗，找寒

对于学生来说，在寒假和暑假利用他们的勤工俭学应该是一件值得称赞的事情。然而，许多学生在找工作时被一些不法分子欺骗，导致找不到工作，反而被骗了钱。所以，找一份冬季工作被骗了下学期的学费，你能报警吗？网络编辑给出以下意见。你可以报警，但如果被骗的金额太小，警方可能不会立案。
假期工作有五个常见的陷阱：
第一，骗取代理费。
一些不规范的中介机构利用大学生，特别是外地学生急于利用假期打工的心理，引诱学生无条件报名或打着紧急招聘的幌子，骗取信息费和注册费。
第二，强行收取存款和抵押品。
在就职之前，大学生通常被要求支付押金，或者以身份证和学生证作为抵押。付钱后，招生单位出于各种原因让学生回去听新闻。一些单位威胁扣留他们的身份证和学生证，并在学生工作后拒绝支付他们的工资。这种押金还包括资料费、注册费、服装费和培训费。
第三，培训课程被用作设置陷阱的诱饵。
一些企业为模特、歌手和电影明星举办培训课程，然后要求学生支付大量金钱拍摄艺术照片来参与评选。最后，他们找借口说申请人缺乏资格并拒绝他们。
第四是变相的传销。
MLM是大学生工作时经常遇到的陷阱。学生应该以销售人员的名义工作，但是公司要求他们购买一定数量的商品，并且不退货。
第五，女学生的求职陷阱。
女学生应该特别注意不要听花言巧语。你应该注意所谓的高薪招聘。世界上没有免费的午餐。一些不法分子以女大学生为重点，利用大学生社会经验少、容易相信人的弱点，进行色情犯罪活动。还有另一种陷阱，通常发生在招聘导师或秘书的时候。一些女学生在没有考虑到的情况下单独见面，并遇到危险，这在报纸上并不少见。
如何防止被欺骗
了解自己的劳动权益
例如，中国的法律法规在工资和工作时间方面有许多保护工人权益的规定，这些规定同样适用于冬季工人。做临时工的大学生的工资至少不应该低于当地的最低工资。对于在工作期间加班的学生，雇主还必须按照有关规定支付加班费。冬季和假日工人的工作时间通常是一个月左右。因此，在工资结算方面，建议采用周工资制或每10天支付一次，有利于防止拖欠工资现象。
签订劳动协议，明确双方的权利和义务
在有关部门处理的关于冬季和假日工人的纠纷中，发现许多当事方没有签署协议。出现问题时，用人单位坚持不招学生，学生不能出示证据，造成调查困难。在这里建议，报酬和工作时间应该在协议中具体规定，这是最有争议的问题。同时，在签订协议时要注意相关条款，并注意是否存在一些写作陷阱。
注意人身安全，谨防被欺骗和贩卖
有关部门发现，一些外国大学生以临时工的名义被引诱从事低价工作。在做临时工时要注意找一个固定的单位，由学校或劳动和社会保障部门的公共就业机构组织，以更好地保护学生的权益。用人单位可以对假冒伪劣劳动者的违法用工行为进行举报和投诉。
在你的生活中，你可以咨询律师来解决你在寻找冬季工作时被欺骗的各种冤情或法律纠纷，他们会根据你的情况为你提供详细的计划。
（编辑：张文华 北京大瀚律师事务所 律师咨询电话：15600006628 ）